SB-Noticias.- El miércoles 23 de julio tendrá lugar la próxima reunión entre todos los sindicatos de la enseñanza, los que están integrados en el Comité de Huelga y los firmantes del preacuerdo con la Consejería, en aras de intentar reconstruir la perdida unidad sindical. El Comité de Huelga se ha reunido en la mañana del miércoles 17 de julio, para discutir sobre la recuperación de esta confluencia sindical.

Será probablemente el mismo día 23 cuando se dé a conocer en rueda de prensa el resultado de este nuevo intento de reconstrucción de la unidad de las 10 organizaciones sindicales representativas del sector.

Se hacía además en esta reunión del Comité de Huelga, un breve repaso de la última cita en la mesa  de calidad, para analizar la documentación que se ha ido presentado, según Silvia Rodríguez Court (Stec-IC), “a trompicones”, por las otras partes que en esa mesa negociadora toman asiento: representantes de los estudiantes y de los padres y madres de los alumnos.

Mientras la mesa de calidad continúa caminando, (“veremos qué da de sí”, comenta Rodríguez Court), los miembros del Comité de Huelga asisten a un “deterioro programado” de la educación pública canaria, cuyo responsable entienden que es el Gobierno de Canarias.

Cuenta Silvia Rodríguez Court que se han estado recogiendo abundantes datos, entre los cuales destaca la cantidad de supresiones que se están dando en educación infantil y primaria, y a los que se unen otros como la orden dada por la Consejería que determina que el 20% de su plantilla que se dedica a tareas administrativas, se incorporen a los centros educativos.

Estima el Comité de Huelga que esta medida ya no sólo redundará en la ineficacia de que ya de por sí adolece la Consejería de Educación, sino que además afectará a cierto número de interinos y sustitutos, que se quedarán sin posibilidad de trabajo.

Se elaboraba además una carta dirigida a la Directora General de Personal, para poner en su conocimiento dos cuestiones sobre las que el Comité de Huelga está en desacuerdo. “Pedimos que no se siga imponiendo el ordeno y mando, sino que se abra también aquí el diálogo”, sentencia Silivia Rodríguez.

Una de las cuestiones a que hace referencia la misiva es a lo que el Comité de Huelga interpreta como un recorte de los derechos sindicales. Se solicita una reunión urgente para aclarar el asunto de las liberaciones sindicales, pues mediante la aplicación de un procedimiento que estiman inadecuado, el número de liberados sindicales de cada organización se verá reducido en una o dos personas por sindicato.

“Ya de por sí tenemos un montón de trabajo y nos cuesta llegar a todos los centros”, señala la representante de Stec-IC, añadiendo que además esta medida se quiere llevar a cabo a través de un procedimiento que tilda de “antidemocrático” y que no respeta las mesas negociadoras, que son el cauce pertinente donde se deben discutir estas cuestiones.

Según Rodríguez Court, se trata de esta forma de limitar la capacidad de operar de las organizaciones sindicales.

En la carta dirigida a la Directora General de Personal de la Consejería de Educación, se aborda asimismo el tema de las relaciones Administración-Sindicato. “Es increíble que a estas alturas tengamos que requerir una reunión urgente para hablar de esto”, cuenta Silvia Rodríguez Court.

Explica que en las últimas convocatorias han sido convocados como juntas de delegados de personal. “Esto no se entiende”, dice la representante sindical, añadiendo: “Jamás nos han convocado así, y no es como nosotros entendemos que debe ser conforme a la Ley, que es mediante la mesa sectorial, pues ésta son las mesas de negociación que resuelven”.

Aclara que es en estas mesas donde se toman todas aquellas decisiones sobre las condiciones laborales, profesionales y asuntos de interés para el profesorado, mientras que las junta de personal sirven sólo para informar, para reunirse los delegados internamente, pero que cuando la administración les llama lo hace únicamente para informar.

“Esto significa que nos encontramos con que muchísimas decisiones que competen a los sindicatos en las mesas negociadoras no se están resolviendo y decidiendo en estas mesas, sino que directamente la Consejería las manda a publicar en Boletín”, puntualiza.